省注协召开行业人才工作座谈会 学习贯彻财政部《关于加强新时代注册会计师行业人才工作的指导意见》

近日，财政部出台了《关于加强新时代注册会计师行业人才工作的指导意见》(以下简称《指导意见》)，对全国注册会计师行业人才工作进行科学规划、全面指导。为做好我省行业贯彻落实工作，7月15日，省注协第一时间召开行业人才工作座谈会，深入学习贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，全面学习领会全国财政人才工作会议精神和广东省财政厅打造高素质专业化财政人才队伍的经验做法，认真学习《指导意见》文件精神，交流行业人才工作、人才培养经验做法，分析行业人才工作和队伍状况，研讨贯彻落实意见措施。

会议以线上线下相结合的方式召开。与会同志一致认为，党中央、国务院高度重视注册会计师行业健康发展，习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话，为做好新时代行业人才工作提供了根本遵循。今年6月份，全国财政人才工作会议召开后，财政部随即印发了《指导意见》，充分体现了财政部党组对新时代注册会计师行业人才工作的关心和重视。《指导意见》充分运用“全生命周期”理论的闭环管理、精准施策思维，对行业人才建设进行了战略性、系统性谋划，提出了系列性的具体措施、重点工作任务，是指导改进完善我国注册会计师行业人才工作的第一个文件，标志着行业人才工作迈入新起点、踏上新征程。

围绕贯彻落实《指导意见》，做好行业人才工作，参会常务理事、教育培训委员会委员代表提出：要统筹协调行业内外各方力量资源，加强整体谋划和顶层设计，提升人才工作水平和质量；加强行业党校等人才培养载体建设，深化行业与院校“产学研”合作，夯实行业后备人才的基石基础；推动设立粤港澳大湾区国家会计学院，为大湾区建设与发展提供人才支撑；引导会计师事务所加大对人才工作的投入，建立合理的薪酬激励制度和科学的职务晋升体系等。与会各市注协代表认为：要强化省市行业党组织在行业人才工作的统领作用，抓好“两支队伍”建设，确保行业人才工作的正确方向；强化各级协会抓人才工作保障，给予更好人力物力和资金保障，确保行业人才工作各项任务落实落地；加强行业价值的宣传，畅通注册会计师参政议政渠道，大力提升注册会计师社会地位等。参会高端人才代表呼吁：要加强行业人才工作跟踪考核评价，优化行业人才使用机制，加大行业各类人才的使用力度，改善行业人才发展环境；推动将行业人才纳入地方人才培养引进体系，将满足条件的行业人才纳入高端人才认定范围并享受税收优惠、保障性住房等。与会事务所代表希望：可探索建立“人才培养示范所”， 推动会计师事务所优质培训资源共享，加大对中小事务所人才培养的支持和精准帮扶；建立梯次化的人才培养体系机制，精准实施分级分类培训，确保培训效率效果。

座谈中，参会代表纷纷表示，要把贯彻落实《指导意见》作为全省行业当前和今后一个时期的一项重要任务，多形式组织学习宣传、掀起热潮，形成大抓人才、共抓人才的行业人才工作新格局；要以贯彻落实《指导意见》为契机，科学、系统、精准谋划我省行业人才工作的实招举措，开创行业人才工作新局面；要主动对接新时代人才强国战略，坚持“三个面向”，把握“三个立足”，聚焦“高精尖缺”，全方位、多层次做好人才培养，推动行业人才工作整体迈上新台阶。

省注协有关负责同志、监事长陈锦棋、常务理事张俊生、刘雪生、赖冻，以及教育培训委员会委员代表，广州、深圳等6市注协负责同志，行业高端人才代表，部分广州地区会计师事务所代表共16人参与座谈。

图：省注协召开行业人才工作座谈会